Autor príspevku: Andrej Jelenik
Kontakt: andrej.jelenikgmail.com
Dátum pridania: 24. 7. 2009
Zdrojová stránka: http://www.i-psychologia.sk/view-1133.php
Projekt Learning at the Gates of DiversityO čo ide: POPI Slovensko (Inštitút procesorientovanej psychológie-www.processwork.sk) získalo grant na podporu vzdelávania v procesorientovanej psychológii vo Veľkej Británii, Írsku a Poľsku. Výška podpory je maximálne do sumy 330 € na 1 osobu/1 školiacu akciu. Grant je určený na podporu 16 účastí na vzdelávacích seminároch v zahraničí. Finančná podpora zo strany POPI Slovensko pokrýva náklady záujemcov spojené s vycestovaním do Veľkej Británie, Írska alebo Poľska (preplatenie cestovných lístkov spojených s cestou na seminár a späť), pobytom počas seminára (preplatenie ubytovania) a kurzovného poplatku. Kto sa môže zúčastniť: Jedna zo základných hodnôt procesorientovanej psychológie je citlivosť k odlišnostiam, rôznosti a teda aj voči rankom a privilégiám spojených s príslušnosťou k majorite spoločnosti alebo k rôznym menšinám. Kritériá výberu účastníkov: - Základnou podmienkou účasti je znalosť anglického alebo poľského jazyka - Pri podpore uchádzačov a uchádzačiek budú uprednostnení uchádzači ktorí sa dlhodobo zaujímajú o procesorientovanú psychológiu a plánujú sa zúčastniť plánovaného výcviku v procesorientovanej psychológii na Slovensku. - Ďalej budú uprednostnení uchádzači, ktorí sú v spoločnosti znevýhodnení z dôvodu: - finančného - profesie, ktoré sú slabo ohodnotené spoločnosťou (ľudia z pomáhajúcich profesií), matky alebo otcovia, ktorí sú na rodičovských dovolenkách; študenti a študentky VŠ - veku - ľudia znevýhodnení na trhu práce z hľadiska veku (vysoký, nízky vek) - príslušnosti k národnostnej menšine - príslušnosť k národnostným, kultúrnym menšinám (rómska, maďarská, poľská, rusínska menšina, ...) - sexuálnej orientácie, sexuálnej identity - telesného resp. iného hendikepu - miesta bydliska - ľudia žijúci v častiach Slovenska s vysokou nezamestnanosťou - príslušnosti k iným minoritám Semináre: Najbližšie semináre, na ktoré je možno od POPI Slovensko získať finančnú podporu:
A. september - Joe Goodbread Kate Jobe Seminár TBC , Írsko
B. 23-25. október 09 - Jan Dworkin- Relationship Intelligence - Skill Building and Awareness Practice for Developing Relationship IQ, Edinburgh, UK www.rspopuk.com
C. 13-15. november 09- Max a Ellen Schupbachovci, Worldwork and High Impact Leadership, Vision and Relationship. Londýn, UK www.rspopuk.com
D. 8-9.november 09- Jan Dworkin a Brid Commins- Innovative Leadership Development: Process Oriented Leadership Skills for Sustainable Results, Dublin, Írsko; www.popireland.org Kontakt: V prípade záujmu kontaktujte Borisa Sopka - boris.sopko@gmail.com, tel.:+421 903/531 431. Radi Vám zodpovieme akékoľvek Vaše otázky. Detailnejšie informácie budú zverejnené na stránke www.processwork.sk na konci augusta. Grant bol udelený v rámci programu Grundtvig - Učiace sa partnerstvá. Partnermi POPI Slovensko v rámci tohto projektu sú RSPOPUK (UK, www.rspopuk.com), Process Oriented Psychology Ireland (Írsko; www.popireland.org), Instytut Psychologii Procesu (Poľsko, www.processwork.pl). Projekt začína v auguste 09 a končí v júli 11. Tešíme sa na našu spoluprácu a spoločné štúdium ;) |